Formation SILAEXPERT niveau 2
Formation dédiée à l'optimisation technique de l'outil Silaexpert
Taux de satisfaction :
9,1/10
(176 avis)
Formation créée le 01/01/2022. Dernière mise à jour le 28/11/2024.
Version du programme : 3
Programme de la formation
Le programme de formation SILAEXPERT niveau 2 visé par cette session permettra aux bénéficiaires d'approfondir leurs connaissances techniques sur l'utilisation du logiciel SILAEXPERT. La finalité du programme est de permettre aux bénéficiaires d'optimiser l'utilisation de l'outil et de pouvoir optimiser son temps de travail. Cette formation vous permettra de proposer de nouvelles missions au sein du service paie/rh de votre structure, tout en sécurisant votre prestation.
Objectifs de la formation
- Maitriser les paramétrages spécifiques dossiers
- Maitriser les outils RH proposés par l'outil
- Savoir exploiter l'automatisation des tâches
- Savoir utiliser le module d'import des données
- Savoir gérer les procédures spécifiques
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Gestionnaires de paie
- Responsables service paie
- Techniciens paie
Prérequis
- Connaissance de la paie de base
- Utilisateurs silaexpert ayant reçu la formation S100 de l'éditeur et/ou niveau 1 E2RH ou utilisant l'outil depuis 1 an
Contenu de la formation
-
Maitriser les paramétrages spécifiques dossiers
- Savoir lire la base de donnée de l'outil
- Gérer le paramétrage d'usage et d'accord
- Gérer les fonctions calculs
- Gérer les codages de profils primes
-
Maitriser les outils RH proposés par l'outil
- Module de visites médicales
- Module bureautique
- Module dispenses de mutuelle
- Module bilan social
-
Savoir exploiter l'automatisation des tâches
- Maitriser l'automatisation des tâches
- Savoir créer des éditions groupées
- Savoir créer des éditions historiques
-
Savoir utiliser le module d'import des données
- Savoir importer des données paie de GTA
- Savoir importer des données paie excel
- Savoir importer des données d'un nouvel entrant Excel
-
Savoir gérer les procédures spécifiques
- Gérer les bulletins post emploi
- Gérer les cas de paie spécifique (changement de statut, intéressement, ...)
Équipe pédagogique
Formation dispensée par Frédéric HANSEN, gérant E2RH et référent silaexpert
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
Qualité et satisfaction
Les stagiaires recevront un questionnaire de satisfaction à chaud puis à froid afin qu'ils puissent juger de la qualité de la formation.
Taux de satisfaction des apprenants
9,1/10
(176 avis)
Modalités de certification
Résultats attendus à l'issue de la formation
- Les bénéficiaires devront être capables de gérer un dossier et de le paramétrer en autonomie
Modalité d'obtention
- Délivrance d'une attestation
Capacité d'accueil
Entre 1 et 6 apprenants
Délai d'accès
8 jours
Accessibilité
Si vous pensez être une personne en situation de handicap prenez contact avec la référente handicap, Cécile HANSEN sur l'adresse suivante c.hansen@e2rh.fr ou au 06.72.54.75.90
Vous pouvez inscrire un nouveau stagiaire jusqu'à 8 jours calendaires avant le début de la formation (à condition que les modalités de pré inscription soit remplies)